Was ist der Plural von Zukunft? Oft sitzen wir dem Irrglauben auf, wir seien der Zukunft ausgeliefert. Sie kommt und rollt über uns hinweg.
Dabei ist es gleich ein doppelter Irrglaube:
Wer aktiv ist, wer macht, wer gestaltet, der entwickelt und der gewinnt. Es ist nicht Passivität, die uns in die Zukunft trägt, sondern Aktivität.
Die Zukunft ist kein simples Tor, durch das man hindurch schreitet. Ganz im Gegenteil. Wir müssen Zukunft neu begreifen. Es fängt damit an, dass es nicht nur eine Zukunft gibt, sondern mehrere. Mehrere im Sinne von Szenarien, Zeiten, Räumen. Die Zukunft ist nicht das Abspielen eines einzigen Szenarios. Die Zukunft besteht aus unterschiedlichen Chancen und Möglichkeiten – die wir ergreifen oder liegen lassen. Damit gestalten und beeinflussen wir die Zukunft. Also wieder Aktivität.
Zukunftsfähigkeit ist die größte und wichtigste Herausforderung von Unternehmen: Generationenwechsel, digitale Innovationen, Multi-Krisen. Wer versteht, dass man Zukünfte gestalten und sogar ein wenig vorhersehen kann, der wird bessere Entscheidungen treffen und handlungsfähig bleiben.
In diesem Mini-Workshop stellen wir die verschiedenen Aspekte von "Futurizing" vor:
einen leicht anwendbaren Prozess, eine vielfältige Toolbox und das passende Mindset. Und: wir werden ausprobieren, Zukünfte tatsächlich zu erfinden und zu gestalten.
Die Inhalte dieses Mini-Workshops sind auch Teil der Weiterbildung Mini MBA der Cyberforum Akademie. Die Weiterbildung wird im Anschluss an den Workshop näher vorgestellt.
Zielgruppe:
Alle, die ihre Zukunft aktiv gestalten möchten, um bessere Entscheidungen zu treffen und handlungsfähig zu bleiben.
Das ThinkCenter findet online über Zoom statt. Nach vorheriger Anmeldung über unsere Webseite erhältst du den Zugang zum Meeting und weitere Informationen.
Gefördert durch den Europäischen Sozialfonds (ESF) Plus, kofinanziert vom Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Tourismus Baden-Württemberg.
